Antes que nada reciban un saludo las personas que nos han seguido en este espacio desde que lo pusimos a su disposición. Debo presumirles que aún cuando ha costado un poquitín de trabajo ya empiezan a llegarnos algunos comentarios a nuestro correo, solo que en este momento han pedido permanezcan sin publicarse. Los invito una vez mas a que participen opinando, recuerden que pueden hacerlo de forma anónima (o en su caso utilizar algún pseudónimo) tal y como alguien lo hizo en el comentario del 26 de septiembre pasado. De igual forma, recuerden que lo que nos interesa con esta bitácora es dar a conocer todas esas cosillas que suceden en nuestros planteles y que muchas ocasiones nos hemos callado simplemente para no tener problemas o bien para evitar represalias.
Dado el saludo anterior y la invitación a participar comenzaremos el comentario del día de hoy describiendo el caso del director del plantel 02, quien de nuevo vuelve a las andadas la semana anterior; pues resulta que nos notificaron a este sindicato las maniobras que estuvo haciendo para seguir favoreciendo a personal no agremiado en esta organización sindical, el problema no es que los favorezca o no, sino mas bien, el tipo de acciones que realiza en lo oscurito y con el mismo formato que ha manejado durante mucho tiempo, olvidándose de que tiene superiores y en su caso la parte que representa a los trabajadores de su plantel. Por ejemplo, permite que algunas personas dejen de cubrir sus horas de trabajo y en su lugar envíen a otros (sin embargo en el reporte de incidencia no aparece nada, lógico para no despertar sospechas). Ahora si que parodiando a la señora del comercial de las despensas, ¡Mira que a gusto!, al rato yo creo que cualquiera va a poder tomarse otros compromisos y enviar a alguien mas que desquite su sueldo. Ahora el problema continúa cuando sigue empeñado en desconocer o no aceptar (y vaya que es extraño que teniendo el un origen eminentemente sindicalista) que existe la representación de los trabajadores y que cualquier movimiento que se haga con los mismos, tiene que ser concensado (no es lo mismo que pedir permiso) con dichos representantes; se preguntarán porque tiene que ser así?, simple y sencillamente porque esto permite que los trabajadores tengan la plena seguridad de que cualquier movimiento no obedece a un capricho personal y además porque permite que el sindicato apoye en la aceptación en su caso de dichos movimientos. Pero bueno, la mejor manera de constatar la información aquí vertida es conversar con los compañeros de plantel Tepic para quienes esta situación es un secreto a voces. Y fijense que curioso, a lo mejor piensan algunos directivos (al leer este comentario) que la idea es golpearlos unicamente, pero se equivocan, es el espacio para decir lo que sentimos y absolutamente nadie puede impedirnos que emitamos una opinión (por mas en contra que esté de los directivos).
En el comentario anterior hicimos referencia a la medida tomada por el colegio para imponer un nuevo logotipo (que permítanme comentarles ya tienen un chascarrillo al respecto los jóvenes estudiantes, donde dicen que es el logotipo de los totopos y que en la parte trasera de la playera va a traer prescisamente la frase "mira que a gusto") pues en pasillos ya se comenta que en la reunión del día de ayer con padres de familia en el P02 se sucitó ya inconformidad por los papás quienes quisieron hablar con el c. director ja, pero éste más rápido que una mojarra enjabonada, misteriosamente se desapareció del plantel, (eso no me lo crean al 100%, les repito, comentarios de pasillo).
Para ya dejar en paz al profr. no vaya a ser que se nos enoje, volvemos a plantear algunos cuestionamientos respecto a la actitud asumida por el susodicho, ¿será que en lugar de poner a disposición del colegio su renuncia, pretende que lo despidan para buscar algún tipo de liquidación?, ¿en verdad se habrá olvidado de que él tiene un origen sindicalista? ¿qué pasaría si este sindicato tomara medidas radicales, como la toma de instalaciones, trabajo bajo protesta o simplemente el paro laboral?, en fín, vuelvo a insistir, son mis reflexiones.
Vamos a cosillas más agradables, para todos los compañeros del área de computación en la siguiente dirección electrónica http://www.uan.mx/archivos/dia/cursos-dia-oct-07.doc pueden
descargar la convocatoria para un curso de Flash que la Universidad Autónoma de Nayarit, está ofreciendo, el costo es de $3000.00 y no me pregunten qué tal está porque yo no soy nadie para opinar al respecto. Solo es para que estén informados.
Finalmente volvemos a hacer la invitación para que opinen y les recuerdo que mi forma de pensar podrá estar equivocada o podrá no convenir a algunos intereses, pero es mi derecho de expresarla y nadie puede quitármela.
Saludos
3 comentarios:
Hola que tal de new yo cabrones.....pues yo cambaindo un poco el tema del que hablas pero no del todo jeje. pienso y te comento algo...cual es el beneficio de pertenecer al STCECYTEN si todos los beneficios que tenemos y que vamos a tener, nos son entregados a todos y eso que algunos o la gran mayoria de nosotros nos hacen el descuento del 1% bueno ya mero el 2%...como mencionas hay en P02 hay apoyo mas a los Unicos que a los ST pork? acaso el sindicato vale 70´s o que pedo? pork la vdd si son mamadas y no es gusto...o no compañeros agremiados?? ahi les dejo mi humilde opinion y como dices habra a quien no le no le guste mi compatario y a quien si.....nos vemos....
Que no se mal entienda, yo estoy exponiendo el caso de cómo actúa el director del plantel, más nunca he dicho que sea un beneficio que les haya quedado, es más se expone cómo tiene que actuar el ST contra las decisiones de él, para echárselas abajo y que sienta que somos nosotros quienes decidimos, esas horas que no estaba cubriendo esa compañera, las tuvo que renunciar, los horarios que ellos querían imponer los tuvieron que dejar de lado y poner uno donde salieran beneficiados los agremiados a este sindicato. Ahora, no podemos seguir tomando una actitud de "que han hecho por mi", cuando sabemos perfectamente que hay muchas cosas que se han trabajado para que lleguen solo a los afiliados (o que impacten mucho más). Podríamos enumerarlas, pero no se vale tampoco que cada que alguien diga que no cree, salgamos a querer convencerlos, por el contrario, como dice la columna, respetaremos tu opinión.
Saludos
Que lenguaje tan florido, mistico. Yo digo que en lugar de tomas esas actitudes, deberías de tomar un curso de ortografía.
Publicar un comentario